11月19日,高发投集团人力资源部组织开展了“凝‘新’聚力共前行 扬帆起航展新篇”为主题的2024年度新员工入职培训及专业技能培训。2023年及2024年新入职员工共40余人参加培训。
本次培训分为新员工入职培训篇、专业技能培训篇两个部分。在上午的新员工入职培训中,人力资源部负责人介绍了集团概况、企业文化、组织架构、业务构成及重点项目、未来规划等内容,并对新员工关心的考勤休假、薪资社保、入职转正、人事制度等人事管理工作进行逐一解读。各事业部相关负责人依次介绍本事业部的主要职责、重点项目及发展规划。在下午的专业技能培训中,安全质量环保部以“开展安全管理及消防宣传教育”为主题,对自身安全、火灾预防、逃生、急救、重大危险源等必要的安全教育案例进行分析与讲授;党政综合部以“行政综合管理业务交流”为主题,对行文规范、会议管理等内容进行讲解与分享;人力资源部以“增强心理韧性及团队凝聚力”为主题,分享情绪管理类的视频培训课程。
高发投集团将以此次培训为契机,不断提升培训质量,提升组织效能,激发团队无限潜能,助力集团高质量发展。
来源:人力资源部